2016年广州市花都区狮岭镇招聘40名编外聘用人员

2016-05-08 13:21 珠海人事考试网来源：珠海人力资源和社会保障局

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　　根据我镇工作需要，经镇党委、政府研究，决定面向社会公开招聘编外聘用人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行，特制定本实施方案。

　　一、机构设置

　　成立狮岭镇公开招聘编外聘用人员工作领导小组，领导小组下设办公室。办公室设在狮岭镇组织人事办公室，工作人员从组织办、纪检监察室、宣传办等部门抽调，负责招聘各项具体工作。

　　二、招聘人数

　　本次招聘编外聘用人员40名，具体要求详情见《2016年狮岭镇公开招聘编外聘用人员职位表》(附件1)。此次招聘岗位全部为《花都区街镇机关、事业单位编外聘用人员管理办法》规定的四级岗位。

　　三、招考对象和报考条件

　　(一)招考对象：

　　招考对象为全日制普通高等院校2016年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员。

　　2016年国内全日制普通高等院校应届毕业生须于2016年7月30日前取得相应毕业证书、学位证书。其他报考人员须于报名之日(即2016年5月6日)前取得相应毕业证书、学位证书。

　　(二)报考条件：

　　1、遵纪守法，具有良好的政治思想品德;

　　2、组织纪律观念强，作风踏实，吃苦耐劳;

　　3、身体健康，能胜任应聘岗位工作，曾被辞退或劝退的一律不得应聘;

　　4、年龄在35周岁以下，年龄计算至2016年4月30日止;

　　5、具有国家承认的大专或大专以上学历，具体学历要求详见附件1;

　　6、符合计划生育政策规定;

　　7、凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其报名。

　　8、具体职位的岗位要求详见附件1。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘按照发布公告、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示和录用等程序进行。

　　(一)报名

　　1、报名时间：2016年5月3日-2016年5月6日(星期二至星期五，上午9:00-12:00，下午15：00-17:00)，联系电话：22688688。

　　2、报名地点：花都区狮岭镇人民政府一楼大堂(狮岭镇东升中路83号)，联系电话：22688688。

　　3、报名要求：本次招聘只受理现场报名。每位应聘人员只可报考一个符合招考条件的职位，报考者须填写《2016年狮岭镇公开招聘编外聘用人员报名表》(附件2)一式一份，并须提供本人毕业证书(应届生需提供学校证明)、学位证书、专业技能证书、身份证、户口本等相关资料的原件和复印件，近期免冠小一寸彩色照片2张。原件审核后退回，并交复印件存档备查。报名表可在狮岭镇人民政府网(http://www.cnshiling.gov.cn/)下载或到报名点领取。

　　报名注意事项：报考人员须按《广东省考试录用公务员专业目录(2016版)》进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。

　　(二)资格审查

　　1、由本次招聘领导小组办公室对报考人员的资格条件进行初步审查，符合报考资格人员名单于2016年5月13日下午17：30前在狮岭镇人民政府网、狮岭镇人民政府公开栏公布。资格审查贯穿于整个招聘过程，报考者应符合公布的资格条件，所提交的材料必须真实、准确，且需与《报名表》中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　2、领取准考证时间：2016年5月19日-20日(上午9:00-12:00，下午15：00-17:00)。报考者须持本人身份证到花都区狮岭镇人民政府一楼大堂领取。代领准考证者须提供委托书，逾期未领取准考证者视作自动放弃考试。

　　(三)考试

　　考试分笔试(满分100分)、面试(满分100分)两部分，考试总成绩为100分，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩;笔试、面试原始合格分数线均为60分，考试总成绩合格分数线为60分，低于60分不予聘用。招聘人数1人的职位，若招聘人数与报考人数比例不足1：3的，不予开考;招聘人数2人及以上的职位，若招聘人数与报考人数比例不足1：3的，可视报考人数情况调整招聘人数(具体调整情况以公告为准)。考试成绩按四舍五入保留小数点后2位，若同一职位出现考生总成绩相同的，以笔试成绩高低确定排名顺序。

　　1、笔试

　　笔试采用闭卷方式，满分为100分，按50%计入总成绩。笔试主要测试应聘人员的行政职业能力测试和申论写作等。笔试时间和地点以准考证为准。各考生的笔试成绩及进入面试人员名单将在狮岭镇人民政府信息网、狮岭镇人民政府政务公开栏公布。

　　笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。所有科目均不指定考试用书，全部采取闭卷考试方式。

　　行政职业能力测验为客观性试题，满分100分。

　　申论写作为主观性试题，满分100分。

　　笔试总成绩=(行政职业能力测验+申论写作)÷2×50%

　　2、面试

　　根据设定的岗位职数及岗位工作性质，按应聘人数不超过3:1的比例，根据笔试成绩从高到低确定进入面试人选。满分为100分，按50%计入总成绩。主要测试面试对象与拟任岗位匹配性、综合分析能力、问题解决能力、语言表达能力、举止仪表。面试时间和地点以准考证为准。各考生的考试总成绩及进入体检人员名单将在狮岭镇人民政府信息网、狮岭镇人民政府政务公开栏公布。

　　(四)体检

　　1、根据笔试和面试计算总成绩，在总成绩合格(合格分数线为60分)的考生中按拟聘人数1:1的比例确定体检人选。

　　2、由花都区狮岭镇组织人事办统一组织体检。

　　3、体检标准参照《广东省事业单位招聘人员体检通用标准》执行。如有体检不合格的，可在总成绩合格的考生中，按成绩高低顺序依次递补人选。

　　4、体检费用由应聘人员个人承担。

　　(五)考核

　　由领导小组办公室对体检合格的应聘人员进行考核，主要考核应聘人员提供的政治素质、业务能力和表现等。

　　(六)公示

　　在体检合格的考生中确定拟聘用人员名单，报镇党委审定后，在狮岭镇人民政府信息网(http://www.cnshiling.gov.cn/)、狮岭镇人民政府公开栏公示5天。公示期间，对当面向组织反映或署名检举揭发被公示人员的存在问题且线索明确的、事实清楚的，镇考核小组将进行调查核实;对反映不具体的匿名材料则不予受理。公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。

　　(七)录用

　　确定聘用的人员提供学历(学位)证书的鉴定证明后，办理聘用手续，按规定签订劳动合同。聘用期间根据《花都区街镇机关、事业单位编外聘用人员管理办法》按所聘岗位享受四级岗位相应的工资福利待遇，并实行年薪包干制。同时实行试用期，试用期为3个月。试用期满合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、有关要求

　　公开招聘工作要按照公开、平等、竞争、择优的原则，接受社会和广大干部群众的监督;要严格遵守干部人事工作纪律和有关规定，做好各个环节的保密工作。

　　本方案未尽事宜，按相关政策处理。本方案由本次公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

　　附件1：2016年狮岭镇公开招聘编外聘用人员职位表

　　附件2：2016年狮岭镇公开招聘编外聘用人员报名表

　　附件3：广东省考试录用公务员专业目录(2016年版)

　　中共广州市花都区狮岭镇委员会

　　2016年4月20日