2016年8月珠海市工人文化宫招聘工作人员8名
2016-08-04 10:18 珠海人事考试网 来源:珠海事业单位招聘网
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2016年8月珠海市工人文化宫招聘工作人员8名
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和珠海市有关规定,珠海市总工会决定面向社会公开招聘市工人文化宫工作人员8名。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位简介
珠海市工人文化宫是珠海市总工会所属公益二类事业单位。考生可登录珠海市总工会网站(www.zhgh.org.cn)和珠海市工人文化宫网站(whg.zhgh.org.cn)进一步了解。
二、招聘岗位、人数、对象、资格条件及薪酬待遇
应聘者须具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,公正廉洁,有较强的事业心和责任感,有适应岗位要求的专业技能和身体条件。各招聘岗位具体人数、 对象及资格条件详见《珠海市工人文化宫公开招聘工作人员岗位表》(附件1);专业名称及代码参照《广东省考试录用公务员专业目录(2016年版)》(附件 2)执行;工作经历年限计算截止到2016年8月31日。
下列人员不得应聘:受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
被聘用者为事业单位工作人员,享受政策规定的薪酬待遇。
三、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查。
1.报名方式及地址。采取现场报名或邮寄材料报名方式,考生可自由选择一种方式报名,每人限报一个岗位。
报名地址:广东省珠海市康宁路109号市总工会大厦旁一楼工友驿站。
联系人:宋先生,联系电话:0756-6182132。
2.报名时间。
——现场报名:2016年8月17日~8月21日(8:30-12:00,14:30-17:30)。
——邮寄材料报名:受理报名材料截止时间为2016年8月21日17:30(以邮件寄达签收时间为准),收件人:宋先生,邮政编码:519000,并请在邮件上注明“招聘报名材料”字样。
3.报名材料(请按下列顺序装订提交):①《珠海市事业单位公开招聘人员报名表》(附件3);②近期大一寸免冠彩色照片2张(1张贴在报名表上);③身 份证、学历学位证书(尚未就业的暂缓就业毕业生和2016年应届毕业生,还需提供《就业推荐表》和成绩单)、专业技术(职业、执业)资格证;④计划生育证 明、岗位要求具备的任职经历、工作经历等其他证明材料;⑤国有单位在编(在职)人员报考,须征得工作单位同意,并出具同意报考的书面证明材料;国(境)外 留学人员报考,须已毕业,且取得相应的国(境)外学历学位证书,并提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及我国驻外使领馆的有关证明材料。
上述报名材料,报名时提交复印件一份(不予退还)。
4.资格审查。根据报名材料进行资格审查,确定参加考试人员。现场报名的,现场查验报名材料原件,符合报考资格的现场发放《准考证》;邮寄材料报名的, 于 8月21日(8:30-12:00,14:30-17:30),携带报名材料原件至报名地址进行资格审查,审查通过后发放《准考证》。
参加考试人员名单、《笔试通知》等事项,将于2016年8月24日21时前在珠海市总工会网站和珠海市工人文化宫网站进行公布,请考生主动关注和查询,不再通知考生。
5.其他事项。各岗位招聘人数与符合条件报考人数的比例不足1:6时,该岗位将不予开考。
(二)考试。
考试采取笔试加面试的方式进行,其成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,成绩均按四舍五入保留小数点后2位。
1. 笔试(满分100分,合格线60分)。闭卷形式,主要测试考生的综合素质,内容主要考核公文写作和专业科目。笔试结束后,依笔试合格考生成绩从高分到低分 的顺序,按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人选;面试人数达不到设定比例时,按实际符合面试条件的人数进行面试。
考生笔试成绩、面试人员名单及《面试通知》等事项,将于2016年8月27日21时前在珠海市总工会网站和珠海市工人文化宫网站公布。
笔试时间及地点:详见《笔试通知》。
2. 面试(满分100分,合格线60分)。主要测试应聘者理解问题、分析问题、解决问题的能力和沟通协调能力。面试当场评分、统分,现场公布成绩。面试结束 后,计算面试合格考生考试总成绩,并依其考试总成绩从高分到低分的顺序,取各岗位第一名为参加体检及考察人选(考试总成绩相同时,则按笔试成绩高低进行高 分到低分排序确定)。
面试成绩、考试总成绩、参加体检及考察人员名单,将于2016年8月28日21时前在珠海市总工会网站和珠海市工人文化宫网站进行公布。
面试时间及地点:详见《面试通知》。
(三)体检及考察。
体检在指定的珠海市二级甲等以上公立医院进行,具体按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,体检时间另行通知,费用由考生自理。
体检结束后,对体检合格者进行考察,具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
(四)确定拟聘人员并公示。
体检、考察合格者被确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在珠海市总工会网站和珠海市工人文化宫网站进行公示,公示时间为7个工作日。
(五)办理聘用手续。
公示期满,招聘结果经主管机关认定后,办理毕业生接收或调动、聘用等手续。
四、其他事项
(一)本公告未尽事宜,由招聘工作领导小组负责解释。咨询电话:6182132,联系人:宋先生,监督及投诉电话:2222568。
(二)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,将根据需要由市总工会研究决定是否递补:1.应聘人员体检或考察不合格的;2.拟聘人选公示结果影响聘用的;3.拟聘人选放弃聘用或不服从安排的;4.拟聘人选未在规定时间内报到的。
递补规则:按该岗位面试合格考生考试总成绩从高分到低分顺序依次等额递补。
(三)请考生严格按照岗位资格条件诚信报考,资格条件审核贯穿招聘工作全程,一旦发现考生资格条件不符随时取消报考(聘用)资格,因此产生的后果由考生自负。涉及违规违法行为的,按照有关规定处理。
(四)因各种原因取消拟聘资格的应聘者,不作任何补偿;人员聘用后签订《聘用合同》,按规定约定试用期。
附件:点击此处下载
1.珠海市工人文化宫公开招聘工作人员岗位表
2.广东省考试录用公务员专业目录(2016年版)
3.珠海市事业单位公开招聘人员报名表
4.报考人员工作经历证明(模板)
珠海市总工会
2016年8月1日
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