2017珠海市经济社会发展研究中心招聘工作人员2名公告(4)

(三)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，将根据实际情况决定是否递补，递补规则是按面试合格考生考试总成绩从高分到低分依次递补：1.应聘人员体检或考核不合格的;2.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;3.拟聘人选公示结果影响聘用的;4.拟聘人选放弃聘用或不服从安排者;5.拟聘人选未在规定时间内报到的;6.法律、法规及其他有关规章规定不准聘用者;7.导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

(四)因各种原因取消拟聘资格者，已签订就业协议的，用人单位有权解除就业协议，且不作任何补偿。

附件：1.广东省考试录用公务员专业目录(2017年版)

2.珠海市事业单位公开招聘工作人员报名表

3.珠海市经济社会发展研究中心应聘人员信息登记表

珠海城市职业技术学院

2017年9月22日

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（编辑：珠海华图）