2017年广东省人民医院珠海医院招聘10名合同制工作人员公告(3)
2017-10-17 11:17 珠海人事考试网 来源：珠海卫生人才网
(四)资格审核(考生带报名材料相关原件备查)
1.现场报名的考生请在提交报名材料时带齐相关原件进行资格审查。
2.邮寄报名的考生请在面试前带齐原件进行资格审核，审核不通过者取消考试资格。
符合考试资格的考生名单及相关考试事宜，将在报名时间截止后5个工作日内通过珠海市金湾区人民政府网(http://www.jinwan.gov.cn/)公布，请考生自行关注。
五、考试
(一)考试方式及内容
采用结构化面试(满分100分，合格线60分)，对拟招聘人员的理论素养、专业知识、思维能力、创新能力、语言表达能力及是否与岗位匹配等进行综合考量。面试当场评分、统分，现场公布成绩。
面试结束后，在面试合格考生中，总成绩从高到低按岗位招聘人数1：1的比例,确定体检人员。于5个工作日内在珠海市金湾区人民政府网站公布。
六、体检和考察
体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定严格执行。体检合格者进入考察程序，主要考察拟聘人员的有无违法犯罪、有无违反计划生育条例等情况。
考生放弃体检、体检或考察不合格出现岗位缺额的，所缺名额将根据实际情况决定是否递补，递补规则是在考试合格考生中按考试总成绩高低顺序依次等额递补。
七、公示和聘用
考察合格后确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在珠海市金湾区人民政府网站公示，公示期为3个工作日。公示无异议的，按照规定办理相关聘用手续。
