2018年珠海香洲区投资促进服务中心招聘12名工作人员公告
2018-02-23 11:04 珠海人事考试网 来源:珠海事业单位招聘网
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我单位因工作需要,现面向社会招聘如下工作人员,主要负责珠海市香洲区招商引资工作。现将招聘信息公告如下:
一、招聘岗位及要求
序号 | 岗位 | 人数 | 任职要求 | 薪酬待遇 |
1 | 驻深圳招商专员(工作地点:深圳市) | 2人 |
1、年龄35岁以下(含35岁); 2、性别要求:2名(1男1女) 3、全日制本科及以上学历;学士及以上学位;专业不限; 4、具备2年相关工作经验; 5、具备较强的沟通交流和组织协调能力,勤奋敬业,吃苦耐劳,能够独立完成招商引资工作; 6、特别优秀者年龄、学历可适当放宽。 |
年薪20万(含业绩提成) |
2 | 珠海招商专员 | 2人 |
1、年龄35岁以下(含35岁); 2、性别要求:男 2、全日制本科及以上学历;学士及以上学位;专业不限; 3、具备2年相关工作经验; 4、具备较强的沟通交流和组织协调能力,勤奋敬业,吃苦耐劳,能够独立完成招商引资工作; 5、特别优秀者年龄、学历可适当放宽。 |
年薪14万(含业绩提成) |
3 | 企业服务专员1 | 5人 |
1、年龄35岁以下(含35岁); 2、性别要求:5名(1女4男); 3、全日制本科及以上学历;学士及以上学位;专业不限; 4、具有2年相关工作经验; 5、具备较强的沟通交流和组织协调能力,勤奋敬业,能够独自完成工作。 |
年薪10万(含业绩提成) |
4 | 企业服务专员2 | 3人 |
1、性别要求:男女不限; 2、全日制本科及以上学历;学士及以上学位;专业要求:中国语言文学、法学、经济学、管理学、会计学、财务学、计算机、信息技术等相关专业; 3、具有2年相关工作经验; 4、熟悉Office等办公软件,有一定的公文写作能力,具备较强的组织协调及沟通交流能力,勤奋敬业,服从管理; 5、特别优秀者学历可适当放宽。 |
年薪7万以上 |
二、应聘流程
(一)报名方式
采用网上报名,按下列要求投递简历:
1.应聘者需提交资料:
(1)《求职登记表》(见附表);
(2)身份证(正反面)扫描件;
(3)学历证、学位证、资格证等证书扫描件。
2.投递要求:
以上个人资料以压缩包的形式发送至2080095504@qq.com,资料压缩包名称和邮件标题按“XXX(应聘岗位名称)+姓名”格式。
(二)资格审查
依据岗位任职条件与要求,对报名人员进行资格条件审查,通过资格审查的名单,将会分别收到“笔试通知书”的电子邮件和笔试电话通知,同时将会在“觅招聘”微信平台上进行公布。
(三)笔试
通过资格审查人员将进入笔试阶段,笔试采用闭卷形式,侧重考察应聘者基本素质,满分100分,占总成绩的50%。
笔试时间和地点届时另行通知。参加笔试时请自带黑色签字笔、身份证原件和复印件、《求职登记表》(本人签名处需要亲自签名),提前20分钟到考场。
笔试结束后,在笔试成绩合格人员中(不低于60分),依笔试成绩高低顺序,按招聘人数的3倍确定面试人员。笔试合格考生达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试人员。笔试成绩、进入面试人员名单及面试有关事项,于笔试结束后3个工作日内以邮件方式通知,不再电话通知。
(三)面试
面试按照不低于1:3的比例进行,侧重于综合考核应聘者履行岗位职责应具备的能力与素质。面试官由3人及以上单数组成,面试方式为结构化面试,由所有面试官综合应聘者的实际情况予以评分,平均分为该应聘者最后的得分,满分为100分,按照总分排名顺序确定进入体检的名单。
(四)体检
进入体检人员按照1:1的比例,到指定医院进行体检,费用自理。体检不合格不予聘用,空缺名额可在面试成绩合格者中按照成绩排名依次等额递补。
(五)公示
体检合格的人员需提供身份证、毕业证、学位证、资格证等证件的原件查核无误后确定为拟聘人员。拟聘人员名单将会在“觅招聘”公示3日。公示期间未收到情况反映或收到情况但不影响聘用的,确定为聘用人员,影响聘用的,取消应聘资格。
三、用工方式
应聘人员录用后,与珠海英士企业管理服务有限公司签订劳动合同,派遣至珠海市香洲区投资促进服务中心工作,并接受珠海市香洲区投资促进服务中心的培训和管理。
附件:《求职登记表》
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(编辑:珠海华图)