2017年吉林大学珠海学院招生与就业处招聘管理干部岗位

　　2017年吉林大学珠海学院招生与就业处招聘管理干部岗位由珠海人事考试网考试资讯栏目提供，更多关于吉林大学珠海学院招聘，珠海高校招聘的相关考试信息，请关注珠海人事考试网！

　　一、招聘原则

　　1. 坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　2. 坚持任人唯贤、德才兼备的用人原则;

　　3. 坚持按单位、岗位、专业对口招聘原则。

　　二、招聘岗位、职责描述及任职条件

　　岗位：招生与就业处管理干部

　　(一)岗位要求

　　1.30周岁以下;

　　2.第一学历为国家统招全日制本科以上，研究生学历优先;

　　3.品德高尚、诚实守信、务实上进、待人真诚、具有团队精神和爱岗敬业精神;

　　4.文字写作能力强(日常材料总结、公文写作);熟练掌握计算机和网络应用，特别是熟悉office办公软件(Word、Excel等)使用，理解能力、执行能力、沟通协调能力;熟悉网络管理与应用;

　　5.精通统计学、数据分析等方面优先;

　　6.有招生与就业工作经历的优先。

　　三、操作程序及要求

　　1. 网上报名

　　按照公布的招聘职位报名，并按各招聘职位规定要求发送个人简历(包含本人身份证、学位 证、毕业证复印件及近期生活照1张，简历1份)到电子邮箱：253326333@qq.com，标明应聘岗位。

　　2. 资料审核、通过者将进入面试。

　　3. 确定聘用人员名单。

　　4. 与聘用人员签定聘用合同。

　　四、联系方式：

　　地址：广东省珠海市金湾区吉林大学珠海学院人事处

　　邮编：519041

　　电话：0756-7629021

　　电子邮件：253326333@qq.com

　　联系人：王老师

　　以上是2017年吉林大学珠海学院招生与就业处招聘管理干部岗位的全部内容，更多关于事业单位考试资讯，人力资源和社会保障局信息敬请关注珠海人事考试网。

（编辑：珠海华图）