2020年珠海市青少年妇女儿童活动中心招聘工作人员6名公告
2020-08-27 10:26 珠海人事考试网 来源：珠海事业单位招聘网
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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和珠海市有关规定，珠海市青少年妇女儿童活动中心(公益二类事业单位)招聘工作人员6名，有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
广东省珠海市区位优越，濒临南海，是内地唯一与香港、澳门陆桥相连的城市。珠海是全国唯一以整体城市景观入选“全国旅游胜地四十佳”的城市，有“浪漫之城”的美称;也是珠三角中海洋面积最大、岛屿最多、海岸线最长的城市，素有“百岛之市”之称;先后荣获“中国十佳宜居城市”“中国最具幸福感城市”等称号。此次招聘单位为珠海市青少年妇女儿童活动中心(珠海市青少年文化宫、珠海市儿童活动中心)，是共青团珠海市委员会和珠海市妇女联合会所属不核定编制管理的公益二类事业单位，是珠海市重要的青少年妇女儿童活动场所。
二、招聘范围及对象
招聘对象为符合招聘岗位资格条件的国内应届、往届高校毕业生(国内2020年高校应届毕业生，报名时须已毕业并取得相应的学历学位证书)。
国(境)外留学人员报考的，报名时须已毕业，且取得相应的学历学位证书，不接受仍在读的国(境)外留学生报考。
三、招聘岗位、人数、对象、资格条件及薪酬待遇
(一)应聘者须具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法(含计划生育);
3.品行端正，公正廉洁，有较强的事业心和责任感;
4.有适应岗位要求的专业技能和身体条件。
各招聘岗位具体人数、对象及资格条件详见《珠海市青少年妇女儿童活动中心2020年招聘岗位表》(附件1)。
关于专业要求：报考人员应具备岗位条件所要求专业的学历证书和学位证书(包括以第二专业学位报考的考生)，考生可凭本人取得的符合招聘专业条件的任一层次学历学位报考，以国(境)外学历学位报考的，须同时提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。专业名称及代码参照《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)执行。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并提交所学专业课程成绩单(须教务处盖章)及其他需要提供的佐证材料。
(二)下列人员不得应聘
不讲诚信被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;近两年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
(三)被聘用者为公益二类事业单位工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。
四、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.报名方式：采取微信公众号线上报名+电子邮件同步发送报名材料的方式。每人限报一个岗位。
第一步:关注并登录“珠海市青少年妇女儿童活动中心”微信公众号“人事招聘”专栏填写并提交相关报名信息。
第二步：将全套报名材料电子版发送至邮箱：1919540066@qq.com，邮件主题以“市活动中心招聘+姓名+报考岗位名称”命名。
2.报名时间：
自本公告发布之日起接受报名，报名时间截至2020年9月17日下午17:00时(以微信公众号线上报名和电子邮箱收到报名电子邮件的时间为准)。
3.报名材料(请按下列顺序整理)：①《珠海市事业单位公开招聘人员报名表》(附件3);②近期大一寸免冠彩色照片2张(1张贴在报名表上，1张备用);③珠海市事业单位公开招聘人员计划生育情况承诺书(附件4);④身份证、学历学位证书、专业技术(职业、执业)资格证;⑤根据本人身份应提交的其他材料：属于国家重点领域人才和在艰苦边远地区工作的人才须经工作单位或主管部门同意，并提交同意报考的书面证明材料;以国(境)外学历学位证书报考的，须在报名时提供教育部中国留学服务中心出具的该学历学位国(境)外学历学位认证书等材料。⑥岗位要求具备的任职经历、工作经历等其它证明材料。
上述全套报名材料，包括①②③的原件、其他的复印件各一份在面试前提交(不予退还)。报名人员对报名提交材料的真实性负责。
4.资格审查。根据报名材料进行资格初审，确定参加考试人员。初审通过的将采取电子邮件方式发送《准考证》，笔试的具体时间和地点详见《准考证》，请考生主动关注，不再另行通知。
5.其他事项：(1)各岗位招聘人数与符合条件报考人数的比例不足1:3时，该岗位将不予开考;(2)按有关规定，对自服务期满之日起3年内(年限按自然月计算截止至2020年9月)的服务期满考核合格大学生村官和“三支一扶”人员，笔试成绩加5分。请符合条件人员在报名后、笔试前主动联系工作人员进行加分申报，并提供相应的证书等佐证材料，审核通过后予以加分，否则视为主动放弃。联系电话：0756-2211853。
(二)考试
考试采取笔试加面试的方式进行，其成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，成绩均按四舍五入保留小数点后2位。同一岗位考生考试总成绩相同的，按照面试成绩高低顺序确定名次。
1.笔试(满分100分，合格线60分)。闭卷形式，主要测试考生专业技术知识和综合素质。笔试结束后，依笔试合格考生成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人选;面试人数达不到设定比例时，按实际符合面试条件的人数进行面试。
考生笔试成绩、面试人员名单及《面试通知》等事项，将于2020年10月16日17:00时前在珠海青年网公布。
2.面试(满分100分，合格线60分)。采取结构化面试等方法，主要测试考生专业技术知识、分析判断和组织协调等方面的能力素养。面试当场评分、统分，现场公布成绩。面试结束后,计算面试合格考生考试总成绩，并依其考试总成绩从高分到低分的顺序，各岗位取第1名为体检及考察人选。总成绩相同的，取面试成绩高的为体检及考察人选。
考生参加面试时须携带全套报名资料纸质版，在面试前招聘单位对资料原件进行审核，资料审核不通过的，取消其面试资格。面试前按需适时开展心理测试。
面试成绩、考试总成绩、参加体检及考察人员名单在珠海青年网公布。
